Płać za osoby, które planujesz w grafiku. Za nic więcej.

Każdy plan obejmuje kreator grafiku, panel pracownika i 14 dni za darmo. Bez karty na start.

Wypróbuj za darmo
14 dni za darmo · bez karty na start
Tydzień od 24 sie3 działy
pon.wt.śr.czw.pt.
SLSofia L.
07–15
07–15
07–15
14–22
MDMarc D.
14–22
14–22
14–22
TBTom B.
22–06
22–06
22–06
22–06
MCMei C.
09–17
09–17
09–17
Open
Obsada
Marc ↔ Sofia
Zamiana w sobotę zatwierdzona
Cennik

Trzy plany, cena za pracownika

Rozliczenie miesięczne — zmieniaj lub rezygnuj w każdej chwili.
Starter

Grafik, zamiany, zatwierdzenia i nieobecności dla jednego zespołu.

15złza pracownika / miesiąc
np. 25 osób = 375 zł / miesiącRozpocznij 14-dniowy okres próbny
✓Kreator grafiku
✓Zamiany zmian
✓Panel pracownika
✓Skrzynka zatwierdzeń
✓Nieobecności i urlopy
✓Tablica wolnych zmian
✓Powtórz tydzień na kolejne
✓Dostępność pracowników
✓Przypomnienia o zmianach
✓Zgłoszenie choroby z zastępstwem
✓Umiejętności i wymagana obsada
✓Lista chętnych na dodatkowe zmiany
✓Aplikacja na Androida
GrowthNajpopularniejszy

Wiele działów i pełna ścieżka audytu.

25złza pracownika / miesiąc
np. 25 osób = 625 zł / miesiącRozpocznij 14-dniowy okres próbny
✓Wszystko z planu Starter
✓Wiele działów
✓Ewidencja czasu pracy
✓Dziennik zdarzeń
✓Koszty pracy i nadgodziny
✓Powiadomienia w Slack / Teams
✓Synchronizacja kalendarza
✓Automatyczne wypełnianie tygodnia
Enterprise

Kontrola i wsparcie dla dużych organizacji.

40złza pracownika / miesiąc
np. 25 osób = 1000 zł / miesiącRozpocznij 14-dniowy okres próbny
✓Wszystko z planu Growth
✓Logowanie jednokrotne (SSO)
✓Publiczne API
✓Dedykowane wsparcie
✓Eksport do płac
✓Własne zasady czasu pracy
Funkcje

Wszystko, czego potrzebuje grafik, i nic ponad to.

Ułóż tydzień, pozwól pracownikom zamieniać się zmianami według Twoich zasad, zatwierdzaj to, co wymaga zgody, i trzymaj nieobecności oraz godziny w jednym miejscu.

Kreator grafikuPlanuj tygodnie z wyprzedzeniem w wersji roboczej i publikuj, gdy są gotowe.
✓Powtórz tydzień na kolejne
✓Wymagana obsada na każdy dzień
✓Własne godziny na dowolnej zmianie
Zmiany i zamianyPracownicy zamieniają się zmianami między sobą — obie strony się zgadzają, zanim w ogóle musisz cokolwiek decydować.
✓Tablica wolnych zmian
✓Zaproponuj zamianę w dowolny dzień
✓Bezpieczne zamiany zatwierdzają się same
Zgłoszenie choroby i zastępstwoJedno stuknięcie w „Zgłaszam chorobę” powiadamia kierownika, wystawia zmianę na tablicę zamian i pyta osoby, które mogą ją przejąć.
✓Zgłoś chorobę z telefonu
✓Pytane są tylko osoby, które mogą przejąć zmianę
✓Lista chętnych na dodatkowe zmiany
NieobecnościWnioski i decyzje są tuż obok grafiku — a po zatwierdzeniu nieobecności nikt nie zostanie przez pomyłkę wpisany na zmianę w tym czasie.
✓Cztery rodzaje nieobecności
✓Zatwierdzona nieobecność blokuje zmiany
✓Decyzje kierownika
Dziś i nadchodzący tydzieńJedna strona z tym, co dziś wymaga decyzji, i jeden e-mail w każdy poniedziałek z tym, czego wciąż brakuje w nadchodzącym tygodniu.
✓Strona „Dziś” dla kierowników
✓Poniedziałkowy e-mail z podsumowaniem
✓Wszystkie zatwierdzenia w jednej skrzynce
Aplikacja mobilnaAplikacja na Androida z powiadomieniami oraz strona mobilna, która działa na każdym telefonie, także na iPhonie.
✓Najbliższa zmiana na pierwszy rzut oka
✓Zamieniaj się z dowolnego miejsca
✓Powiadomienia push
Pracownicy i działyUmowy, umiejętności i działy decydują, kto może przejąć jaką zmianę — także w przypadku osób pracujących w kilku działach.
✓Import z CSV
✓Potwierdzanie umiejętności
✓Role według licencji
Godziny i płaceOdbijaj wejście i wyjście, sprawdzaj przepracowane godziny obok grafiku i przekaż działowi płac czysty eksport.
✓Ewidencja czasu pracy
✓Koszty pracy i nadgodziny
✓Eksport do płac
Administracja i rozliczeniaCena za pracownika, faktury i ustawienia, o które zapyta Twój dział IT.
✓Webhooki wychodzące
✓Dziennik zdarzeń
✓Rozliczenia przez Stripe
Zasady, które działają

Zamiana dochodzi do skutku tylko wtedy, gdy jest zgodna z prawem.

Odpoczynek między zmianami, umiejętności i godziny z umowy są sprawdzane w chwili, gdy ktoś oferuje lub przejmuje zmianę. Zasady czasu pracy 31 krajów europejskich są wbudowane. Blokady wyjaśniają się prostym językiem; ostrzeżenia zostawiają decyzję kierownikowi.

BlokadaTylko 8 h odpoczynku po zmianie w środę — minimum to 11 h.
BlokadaBrak uprawnień do zmian nocnych w tej lokalizacji.
OstrzeżenieMei przekroczy godziny z umowy o 2 h. Kierownik może mimo to zatwierdzić.
Aplikacja mobilna

Twoje zmiany w kieszeni

Pobierz helloswap na Androida. Zobacz najbliższą zmianę, zamień się z kolegą, poproś o wolne — i otrzymaj powiadomienie, gdy tylko coś się zmieni.

  • Najbliższa zmiana i nadchodzący tydzień w jednym miejscu
  • Zamieniaj lub przejmuj zmiany kilkoma dotknięciami
  • Powiadomienia o zamianach, zatwierdzeniach i zmianach w grafiku
Pobierz na AndroidaBezpłatnie dla całego zespołu · Android 7 lub nowszy

Instaluje się bezpośrednio z helloswap.io — Android raz poprosi o zgodę.

Masz iPhone’a? Dodaj helloswap do ekranu początkowego →
Wypróbuj na własnym tygodniu

14 dni za darmo, bez karty. Zaimportuj pracowników z CSV i opublikuj grafik w jedno popołudnie.

Porównaj

Co zawiera każdy plan

Ten sam rdzeń planowania w każdym planie. Wyższe plany dodają zatwierdzanie, kontrolę i wsparcie.
Przesuń, aby zobaczyć wszystkie plany →
Funkcja
Starter15 zł/ pracownik / mies.
NajpopularniejszyGrowth25 zł/ pracownik / mies.
Enterprise40 zł/ pracownik / mies.
Kreator grafiku i zamiany
Samoobsługa pracownika
Skrzynka zatwierdzeń
Ewidencja nieobecności i urlopów
Tablica wolnych zmian
Powtórz tydzień na kolejne
Dostępność pracowników
Przypomnienia o zmianach
Zgłoszenie choroby z zastępstwem z zespołu
Umiejętności i wymagana obsada
Lista chętnych na dodatkowe zmiany
Automatyczne zatwierdzanie bezpiecznych zamian
Tygodniowe podsumowanie e-mailem dla kierowników
Aplikacja na Androida
Zasady czasu pracy dla 31 krajów
24 języki
Wiele działów
Ewidencja czasu pracy
Dziennik zdarzeń i eksport danych
Koszty pracy i nadgodziny
Powiadomienia w Slack / Teams
Synchronizacja kalendarza
Automatyczne wypełnianie tygodnia
Publiczne API i webhooki
Eksport do płac
Własne zasady czasu pracy
Logowanie jednokrotne (SSO)
helloswap a inni

Ile gdzie indziej kosztuje zespół 25 osób

Tych samych 25 pracowników w najtańszym planie, jaki każdy dostawca podaje na swojej stronie.

Przesuń, aby zobaczyć wszystkie narzędzia →
Narzędzie
Miesięcznie za 25 pracowników
Ceny na stronie
Minimum lub opłata podstawowa
Darmowy okres próbny
helloswapNajniższa podana cena
375 zł
Wszystkie plany
Brak
14 dni, bez karty
Planday
DKK 750 (≈ €101)
2 z 3 planów
Min. 5 użytkowników
30 dni, bez karty
Shiftbase
€106
Wszystkie plany
€30/mies., w tym 6 pracowników
14 dni, bez karty
Deputy
US$125
Wszystkie plany
Min. US$30/mies.
Tak
Quinyx
Na zapytanie
Nie
Nie podano
Umów demo
W każdym planie helloswap, od 15 zł
  • Zamiany zmian sprawdzane pod kątem Twoich zasad odpoczynku
  • Tablica wolnych zmian na dodatkowe godziny
  • Nieobecności i urlopy liczone w dniach roboczych
  • Skrzynka zatwierdzeń dla kierowników
  • Aplikacja na Androida, a na iPhonie z ekranu początkowego
  • Bez minimum, bez opłaty podstawowej, rezygnacja w każdej chwili

Ceny ze stron cenników poszczególnych dostawców, sprawdzone 4 października 2026 r., podane tak, jak tam wymieniono (podatki mogą nie być wliczone). Najtańszy plan dla 25 pracowników, rozliczenie miesięczne. Planday podano w DKK, tak jak w cenniku dla Danii (€1 ≈ DKK 7,46). Shiftbase ma też darmowy plan do 15 pracowników. Funkcje różnią się w zależności od planu i dostawcy.

Pełne porównania: helloswap vs Planday · helloswap vs SameSystem

Każdy z aktywnym kontem, kogo można wpisać na zmianę. Kierownicy i właściciele też się liczą; osoby, które usunięto, nie.

15. dnia obciążamy zapisaną kartę za posiadane licencje. Jeśli nie dodano karty, konto zostaje wstrzymane do czasu jej dodania.

Tak. Podwyższenie planu działa od razu, a różnicę rozliczamy proporcjonalnie. Obniżenie planu obowiązuje od kolejnego odnowienia.

Tak. Gdy dodasz osobę, liczba licencji automatycznie podąża za liczbą aktywnych pracowników.

Wszystkie popularne karty, przez Stripe.

W każdej chwili w zakładce Rozliczenia. Dostęp zostaje do końca opłaconego okresu.

helloswap

Planowanie grafików dla zespołów zmianowych — ułóż tydzień i pozwól pracownikom zamieniać się zmianami według Twoich zasad.