Pravila o delovnem času

Pravila o delovnem času na Češkem

Kaj zakon na Češkem določa o počitku, delovnih urah, odmorih, nočnem delu in delavcih, mlajših od 18 let, z določbo za vsako številko, in kaj helloswap preveri, ko se izmena načrtuje, zamenja ali prevzame.

Številke za odrasle

Vsaka številka je iz zakona in nosi zaporedno številko svojega vira. Zadnji stolpec pove, kaj helloswap stori z izmeno, ki jo krši.

Pravilo	Kaj določa zakon	V aplikaciji helloswap
Počitek med dvema izmenama	Najmanj 11 ur nepretrgoma¹	Blokira izmeno
Najdaljši delovni dan	Največ 12 ur dela²	Blokira izmeno
Povprečni delovni teden (pravilo EU)	V povprečju največ 48 ur na teden, vključno z nadurnim delom³	Opozorilo
Tedenski počitek	En prost dan na teden, ki se mu prišteje dnevni počitek: 35 ur nepretrgoma⁴	Opozorilo
Odmor	Najmanj 30 minut, kadar delovni dan traja več kot 6 ur⁵	Opozorilo
Nočni čas	Od 22:00 do 06:00⁶	Opredelitev
Nočno delo	Nočni delavec je, kdor običajno dela v nočnem času vsaj 3 ure svojega dnevnega delovnega časa⁸	Opredelitev
Omejitev nočnega dela	V povprečju največ 8 ur na dan, v obdobju 6 mesecev⁷	Blokira izmeno

Delavci, mlajši od 18 let

Te številke veljajo za osebo, ki je na dan izmene mlajša od 18 let. helloswap izhaja iz datuma rojstva v profilu osebe. Prazna celica pomeni, da zakon tam nima številke, ki bi jo ta stran lahko navedla.

Pravilo	Mlajši od 15 let	15 let	16–17 let	V aplikaciji helloswap
Počitek med dvema izmenama	14 ur¹	14 ur⁹	12 ur¹	Blokira izmeno
Najdaljši delovni dan	7 ur, za delo med šolskimi počitnicami¹⁰	7 ur, za delo med šolskimi počitnicami¹⁰	8 ur¹¹	Blokira izmeno
Najdaljši delovni teden	35 ur, za delo med šolskimi počitnicami¹⁰	35 ur, za delo med šolskimi počitnicami¹⁰	40 ur¹¹	Blokira izmeno
Brez dela med	20:00 in 06:00¹²	20:00 in 06:00⁶¹³	22:00 in 06:00⁶¹²	Blokira izmeno
Tedenski počitek	48 ur nepretrgoma¹⁴	48 ur nepretrgoma¹⁴	48 ur nepretrgoma¹⁴	Blokira izmeno
Odmor	30 minut, kadar dan traja več kot 4,5 ure⁵	30 minut, kadar dan traja več kot 4,5 ure⁵	30 minut, kadar dan traja več kot 4,5 ure⁵	Opozorilo

Mlajšim od 15 let je delo zunaj šole ali usposabljanja dovoljeno samo med šolskimi počitnicami.¹⁵
Zakon mejo postavlja tudi glede na šolanje, ne samo glede na starost: mladoletnik, ki je še šoloobvezen, obdrži strožje številke mlajše skupine.¹⁰
V aplikaciji helloswap skrbnik podjetja ali vodja osebe to osebo označi kot »Še vedno šoloobvezen« pri osebi v razdelku Ljudje. Njene izmene se nato preverjajo po številkah za najdaljši dan in teden, počitek med izmenami in ure brez dela iz stolpca za mlajše od 15 let, dokler je mlajša od 18 let. helloswap ne ve, kateri dnevi so šolski: iste številke se uporabljajo vsak dan in vsak teden.
Najdaljši dan in teden štejeta ure dela: neplačani odmor podjetja se najprej odšteje, kadar je izmena dovolj dolga, da zahteva odmor.
Tedenski počitek se meri v obdobju 7 dni do izmene.
helloswap ne preverja, ali se oseba določene starosti sploh sme zaposliti in pri kateri vrsti dela.

Kako jih uporablja helloswap

Zakonska številka je eno, preverjanje pa drugo. Kjer se razlikujeta, to piše tukaj.

Počitek med dvema izmenama: helloswap meri od konca ene izmene do začetka naslednje. Izmena, ki pusti manj kot 11 ur, se ne shrani.
Najdaljši delovni dan: Ena izmena lahko obsega največ 12 ur dela. Neplačani odmor podjetja se najprej odšteje, kadar je izmena dovolj dolga, da zahteva odmor.
Povprečni delovni teden (pravilo EU): Te številke ni v zakonu same države, ki svoje omejitve določa drugače. To je zgornja meja iz direktive EU o delovnem času, znotraj katere mora ostati zakon vsake države članice. helloswap opozori, kadar povprečje osebe preseže 48 ur; izmeno je še vedno mogoče shraniti.
Tedenski počitek: helloswap pogleda obdobje 7 dni do izmene in opozori, kadar v njem ni počitka, ki traja nepretrgoma najmanj 35 ur. Počitek, ki se je začel pred tem obdobjem, šteje v celoti.
Odmor: helloswap primerja to številko (30 minut) z dolžino odmora, ki jo je nastavilo podjetje, in opozori, kadar ima izmena, ki traja več kot 6 ur, krajši odmor.
Nočni čas: Ure, ki za odrasle štejejo kot noč, kadar noben dogovor ne določa drugih. Delavci, mlajši od 18 let, imajo svoje ure, v svoji tabeli.
Nočno delo: Zakon govori o tistem, ki običajno dela tako. helloswap izhaja iz izmene: vsaka izmena, ki izpolnjuje ta pogoj, se obravnava kot nočna izmena, vsak, ki ima tako izmeno, pa kot nočni delavec.
Omejitev nočnega dela: helloswap tega ne meri tako, kot to ubesedi zakon. Izračuna povprečno dolžino nočnih izmen osebe v zadnjem obdobju 6 mesecev, vsakogar, ki ima nočno izmeno, šteje za nočnega delavca in ne shrani izmene, zaradi katere bi to povprečje preseglo 8 ur.

Kaj izmeno blokira in kaj samo opozori

Ta delitev je lastna delitev izdelka in je enaka za vsako podjetje.

Blokira: izmena se ne shrani

Tega ne more obiti nihče, ne glede na to, ali izmeno načrtuje vodja, jo nekdo prevzame s table zamenjav ali je del zamenjave.

Počitek med dvema izmenama
Najdaljši delovni dan
Omejitev nočnega dela
Številke za delavce, mlajše od 18 let, razen odmora

Opozori: odloči vodja

Izmeno je še vedno mogoče shraniti. Opozorilo navede pravilo in pove, zakaj.

Povprečni delovni teden (pravilo EU)
Tedenski počitek
Odmor
Odmor za delavce, mlajše od 18 let

Viri

Vsaka številka na tej strani nosi številko določbe, v kateri je bila prebrana. Povezave vodijo do uradnega besedila.

Preverite počitek med dvema izmenama

Preizkusite na svojem tednu

14 dni brezplačno, brez kartice. Uvozite ljudi iz CSV in objavite urnik v enem popoldnevu.

Preizkusite brezplačno

Urniki za ekipe, ki delajo v izmenah — sestavite teden in pustite ljudem, da menjajo izmene po vaših pravilih.