Arbejdstidsregler

Arbejdstidsregler i Østrig

Det siger loven i Østrig om hviletid, arbejdstid, pauser, natarbejde og unge under 18, med bestemmelsen bag hvert tal, og det tjekker helloswap, når en vagt bliver planlagt, byttet eller overtaget.

Tallene for voksne

Hvert tal er lovens og har nummeret på sin kilde. Sidste kolonne fortæller, hvad helloswap gør ved en vagt, der bryder det.

RegelDet siger lovenI helloswap
Hviletid mellem to vagterMindst 11 timer i træk1Blokerer vagten
Længste arbejdsdagHøjst 12 timers arbejde2Blokerer vagten
Længste enkelte ugeAldrig mere end 60 timer på én uge2Blokerer vagten
Arbejdsugen i gennemsnitHøjst 48 timer om ugen i gennemsnit over 17 uger3Blokerer vagten
Ugentlig hviletid36 timer i træk i hver kalenderuge4Advarsel
PauseMindst 30 minutter, når arbejdsdagen er længere end 6 timer5Advarsel
NatperiodeKl. 22.00–05.006Definition

Regler for unge under 18

Er medarbejderen under 18 år på vagtens dag, gælder disse tal. helloswap går efter fødselsdatoen på medarbejderens profil. Et tomt felt betyder, at loven ikke har et tal dér, som siden kan gengive.

RegelUnder 15 år15–17 årI helloswap
Hviletid mellem to vagter14 timer712 timer8Blokerer vagten
Længste arbejdsdag2 timer98 timer10Blokerer vagten
Længste arbejdsuge–40 timer10Blokerer vagten
Intet arbejde i tidsrummetKl. 20.00–08.0011Kl. 20.00–06.0012Blokerer vagten
Ugentlig hviletid2 sammenhængende fridage om ugen132 sammenhængende fridage om ugen13Blokerer vagten
Pause30 minutter, når dagen er længere end 4,5 timer1430 minutter, når dagen er længere end 4,5 timer14Advarsel
  • Den længste arbejdsdag og arbejdsuge tæller arbejdstimer: virksomhedens ubetalte pause trækkes fra først, når vagten er lang nok til at kræve en pause.
  • Den ugentlige hviletid måles over de 7 dage op til vagten. For få fridage blokerer vagten; fridage, der ikke ligger i forlængelse af hinanden, giver en advarsel, fordi loven selv tillader at dele dem i nogle tilfælde.
  • helloswap tjekker ikke, om en person i en given alder overhovedet må ansættes, eller til hvilket arbejde.

Sådan anvender helloswap dem

Lovens tal er én ting, kontrollen en anden. Hvor de to er forskellige, står det her.

Hviletid mellem to vagter
helloswap måler fra den ene vagts slutning til den næstes begyndelse. En vagt, der giver mindre end 11 timers hvile, bliver ikke gemt.
Længste arbejdsdag
En vagt må højst rumme 12 timers arbejde. Virksomhedens ubetalte pause trækkes fra først, når vagten er lang nok til at kræve en pause.
Længste enkelte uge
helloswap lægger vagterne i virksomhedens uge sammen, fra start til slut, og gemmer ikke en vagt, der bringer ugen over 60 timer.
Arbejdsugen i gennemsnit
Timerne lægges sammen over 17 uger og deles med antallet af uger. Vagter på dage med godkendt fravær tælles ikke med. En vagt, der bringer gennemsnittet over 48 timer, bliver ikke gemt.
Ugentlig hviletid
helloswap ser på de 7 dage op til vagten og giver en advarsel, når de ikke rummer en hvile på mindst 36 timer i træk. En hvile, der begyndte før de dage, tæller fuldt med.
Pause
helloswap sammenligner de 30 minutter med den pauselængde, virksomheden har valgt, og giver en advarsel, når en vagt på over 6 timer har en kortere pause.
Natperiode
De timer, der tæller som nat for voksne, hvor ingen aftale fastsætter andre. Unge under 18 har deres egne tidsrum, i deres egen tabel.

Hvad blokerer en vagt, og hvad giver kun en advarsel?

Opdelingen er programmets egen og er den samme for alle virksomheder.

Blokerer: vagten bliver ikke gemt

Ingen kan tilsidesætte dem, hverken når en leder planlægger vagten, når nogen overtager den fra byttetavlen, eller når den indgår i et vagtbytte.

  • Hviletid mellem to vagter
  • Længste arbejdsdag
  • Længste enkelte uge
  • Arbejdsugen i gennemsnit
  • Tallene for unge under 18 undtagen pausen

Advarer: lederen bestemmer

Vagten kan stadig gemmes. Advarslen fortæller, hvilken regel det gælder, og hvorfor.

  • Ugentlig hviletid
  • Pause
  • Pausen for unge under 18

Overenskomst eller en undtagelse for branchen?

Det er de tal, en virksomhed i Østrig begynder med, på alle planer. På Enterprise-planen kan en virksomhedsadministrator ændre hvert af dem under Indstillinger på fanen Compliance-regler, så de følger en overenskomst eller en undtagelse for branchen.

Kilder

Hvert tal på siden har nummeret på den bestemmelse, det er læst i. Linkene går til den officielle tekst.

  1. Arbeitszeitgesetz (AZG), BGBl. Nr. 461/1969, RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 12 Abs. 1
  2. Arbeitszeitgesetz (AZG), BGBl. Nr. 461/1969, RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 9 Abs. 1
  3. Arbeitszeitgesetz (AZG), BGBl. Nr. 461/1969, RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 9 Abs. 4
  4. Arbeitsruhegesetz (ARG), BGBl. Nr. 144/1983, RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 3 Abs. 1; § 4
  5. Arbeitszeitgesetz (AZG), BGBl. Nr. 461/1969, RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 11 Abs. 1
  6. Arbeitszeitgesetz (AZG), BGBl. Nr. 461/1969, RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 12a Abs. 1
  7. Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz 1987 (KJBG), RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 16 Abs. 1 Z 1
  8. Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz 1987 (KJBG), RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 16 Abs. 1 Z 2
  9. Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz 1987 (KJBG), RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 5a Abs. 3 Z 3
  10. Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz 1987 (KJBG), RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 11 Abs. 1
  11. Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz 1987 (KJBG), RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 5a Abs. 4 Z 2
  12. Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz 1987 (KJBG), RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 17 Abs. 1
  13. Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz 1987 (KJBG), RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 19 Abs. 1
  14. Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz 1987 (KJBG), RIS consolidated text 'Fassung vom 12.10.2026'§ 15 Abs. 1
Tjek hviletiden mellem to vagter

Andre lande

Prøv det på din egen uge

14 dage gratis, uden betalingskort. Importér dine medarbejdere fra en CSV-fil, og udgiv vagtplanen på en eftermiddag.