Logg innPrøv gratis
Arbeidstidsregler

Arbeidstidsregler i Spania

Hva loven sier i Spania om hvile, arbeidstid, pauser, nattarbeid og arbeidstakere under 18 år, med bestemmelsen bak hvert tall, og hva helloswap kontrollerer når en vakt blir planlagt, byttet eller tatt.

Tallene for voksne

Hvert tall er lovens og har nummeret på kilden sin. Den siste kolonnen sier hva helloswap gjør med en vakt som bryter det.

RegelHva loven sierI helloswap
Hvile mellom to vakterMinst 12 timer sammenhengende1Blokkerer vakten
Gjennomsnittlig arbeidsuke (EU-regel)Høyst 48 timer i uken i gjennomsnitt, overtid medregnet2Advarsel
Ukentlig hvileHalvannet døgn uten avbrudd hver uke (36 timer)3Advarsel
PauseMinst 15 minutter når arbeidsdagen er lengre enn 6 timer4Advarsel
NattperiodeKl. 22:00–06:005Definisjon
NattarbeidDen som normalt arbeider minst 3 timer av arbeidsdagen sin i nattperioden, er nattarbeider7Definisjon
Grense for nattarbeidHøyst 8 timer om dagen i gjennomsnitt, beregnet over 15 dager6Blokkerer vakten

Arbeidstakere under 18 år

Den som er under 18 år den dagen vakten er, får disse tallene. helloswap går etter fødselsdatoen i profilen til personen. En tom rute betyr at loven ikke har noe tall der som siden kan gjengi.

Regel16–17 årI helloswap
Hvile mellom to vakter12 timer1Blokkerer vakten
Lengste arbeidsdag8 timer8Blokkerer vakten
Ikke arbeid mellomKl. 22:00 og 06:0059Blokkerer vakten
Ukentlig hvile2 sammenhengende fridager i uken3Blokkerer vakten
Pause30 minutter når dagen er lengre enn 4,5 timer10Advarsel
  • Ingen under 16 år kan ansettes, bortsett fra snevre unntak som opptredener med tillatelse. Derfor er det ingen tall for arbeidstid for dem her.11
  • Den lengste arbeidsdagen og arbeidsuken teller arbeidstimer: virksomhetens ulønnede pause trekkes fra først, når vakten er lang nok til å kreve en pause.
  • Den ukentlige hvilen måles over de 7 dagene fram til vakten. For få fridager blokkerer vakten; fridager som ikke ligger inntil hverandre, gir en advarsel, fordi loven selv tillater at de deles i noen tilfeller.
  • helloswap kontrollerer ikke om noen i en gitt alder kan ansettes i det hele tatt, eller i hva slags arbeid.

Slik anvender helloswap dem

Lovens tall er én ting, kontrollen en annen. Der de to er forskjellige, står det her.

Hvile mellom to vakter
helloswap måler fra slutten av én vakt til begynnelsen av den neste. En vakt som gir mindre enn 12 timer imellom, lagres ikke.
Gjennomsnittlig arbeidsuke (EU-regel)
Tallet står ikke i landets egen lov, som setter grensene sine på en annen måte. Det er taket i EUs arbeidstidsdirektiv, som loven i hver medlemsstat må holde seg innenfor. helloswap gir en advarsel når gjennomsnittet til en person kommer over 48 timer; vakten kan likevel lagres.
Ukentlig hvile
helloswap ser på de 7 dagene fram til vakten og gir en advarsel når de ikke inneholder en sammenhengende hvile på minst 36 timer. En hvile som begynte før de dagene, teller fullt ut.
Pause
helloswap sammenligner disse 15 minuttene med pauselengden virksomheten har stilt inn, og gir en advarsel når en vakt som er lengre enn 6 timer, har en kortere pause.
Nattperiode
De timene som regnes som natt for voksne, der ingen avtale fastsetter andre. Arbeidstakere under 18 år har egne timer, i sin egen tabell.
Nattarbeid
Loven taler om den som normalt arbeider slik. helloswap går etter vakten: hver vakt som oppfyller det, behandles som en nattevakt, og enhver som har en slik vakt, som nattarbeider.
Grense for nattarbeid
helloswap måler ikke dette slik loven formulerer det. Programmet regner gjennomsnittet av lengden på nattevaktene til personen over den siste perioden på 15 dager, behandler enhver som har en nattevakt, som nattarbeider og lagrer ikke en vakt som bringer det gjennomsnittet over 8 timer.

Hva som blokkerer en vakt, og hva som bare gir en advarsel

Inndelingen er produktets egen og den samme for alle virksomheter.

Blokkerer: vakten lagres ikke

Ingen kan overstyre dem, enten en leder planlegger vakten, noen tar den fra byttetavlen eller den inngår i et bytte.

  • Hvile mellom to vakter
  • Grense for nattarbeid
  • Tallene for arbeidstakere under 18 år, unntatt pausen

Advarer: lederen avgjør

Vakten kan likevel lagres. Advarselen sier hvilken regel det gjelder, og hvorfor.

  • Gjennomsnittlig arbeidsuke (EU-regel)
  • Ukentlig hvile
  • Pause
  • Pausen for arbeidstakere under 18 år

Tariffavtale eller et bransjeunntak?

Dette er tallene en virksomhet i Spania begynner med, i alle planer. I Enterprise-planen kan en bedriftsadministrator endre hvert av dem under Innstillinger, på fanen Etterlevelsesregler, slik at de følger en tariffavtale eller et bransjeunntak.

Kilder

Hvert tall på siden har nummeret på bestemmelsen det er lest i. Lenkene går til den offisielle teksten.

  1. Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre), texto consolidado del BOE, última actualización publicada el 03/10/2026art. 34.3, párrafo primero
  2. Directive 2003/88/EC of the European Parliament and of the Council concerning certain aspects of the organisation of working timeArticles 6 and 16
  3. Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre), texto consolidado del BOE, última actualización publicada el 03/10/2026art. 37.1, párrafo primero
  4. Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre), texto consolidado del BOE, última actualización publicada el 03/10/2026art. 34.4, párrafo primero
  5. Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre), texto consolidado del BOE, última actualización publicada el 03/10/2026art. 36.1, párrafo primero
  6. Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre), texto consolidado del BOE, última actualización publicada el 03/10/2026art. 36.1, párrafo segundo
  7. Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre), texto consolidado del BOE, última actualización publicada el 03/10/2026art. 36.1, párrafo tercero
  8. Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre), texto consolidado del BOE, última actualización publicada el 03/10/2026art. 34.3, párrafo tercero
  9. Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre), texto consolidado del BOE, última actualización publicada el 03/10/2026art. 6.2
  10. Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre), texto consolidado del BOE, última actualización publicada el 03/10/2026art. 34.4, párrafo segundo
  11. Texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre), texto consolidado del BOE, última actualización publicada el 03/10/2026art. 6.1
Kontroller hvilen mellom to vakter

Andre land

BelgiaBulgariaDanmarkEstlandFinlandFrankrikeHellasIrlandIslandItaliaKroatiaKyprosLatviaLitauenLuxemburgMaltaNederlandNorgePolenPortugalRomaniaSlovakiaSloveniaStorbritanniaSveitsSverigeTsjekkiaTysklandUngarnØsterrikeAlle land

Prøv det på din egen uke

14 dager gratis, uten kort. Importer de ansatte fra CSV og publiser på en ettermiddag.

Prøv gratis
helloswap

Vaktplanlegging for skiftbaserte team — bygg uken, la de ansatte bytte vakter etter dine regler.

ProduktPriserFunksjonerSammenlign planerSammenlign verktøyArbeidstidsreglerMobilappSpørsmål og svar
For din bransjeRestauranterKafeerButikkerHotellerGratis verktøy
KontoLogg innPrøv gratisHjelpesenterBloggEndringsloggDriftsstatusBli forhandler
JuridiskVilkår for brukPersonvernerklæringSlett konto